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京巖公司召開2025年工作會

來源: | 作者:王蕊 | 發布時間: 2025-01-20 | 790 次瀏覽 | 分享到:

錨定目標乘風破浪擎畫高速度發展京巖新藍圖守正創新一往無前譜寫高質量發展京巖新篇章

2024年，京巖公司緊跟北勘院戰略和政策指引，面對復雜的外部環境，公司全體職工保持了昂揚的斗志，勵精圖治、迎難而上、攻堅克難、銳意進取，統籌全年各項生產經營和管理工作，逆勢超額完成了各項任務。為更好地總結過去、展望未來，京巖公司于1月17日召開了2025年工作會，會議由副總經理單小飛主持。北勘院副總經理張彥峰、北勘院總經理助理/京巖公司董事李正平、北勘院副總工程師陳愛新、北勘院咨詢工程分院副總工程師/京巖公司監事李軍、北勘院市場經營部副部長/京巖公司董事姚賓科應邀參會。

公司副總經理孫玉輝進行年度工作總結報告，從生產經營、業務發展、數字化建設、技術質量與研發創新、隊伍建設、安全生產、綜合管理、文化建設及支部活動等八個方面，對2024年度公司各項工作進行全面客觀的總結，同時指出了現存的不足和問題。

公司董事長/總經理賈志遠在會上作重要講話，題為《錨定目標乘風破浪擎畫高速度發展京巖新藍圖守正創新一往無前譜寫高質量發展京巖新篇章》，全面總結2024年取得的成績，直面剖析六個短板問題，并提出2025年公司總體發展方向及九項重點工作，為新一年的工作開啟新篇章！

北勘院副總經理張彥峰對京巖公司2024年取得的成績表示祝賀，并代表院領導班子感謝所有職工的辛苦付出，感謝京巖公司為北勘高質量發展提供的助力。張彥峰對京巖公司、公司管理層和全體職工分別提出以下工作要求：一、京巖公司要在管理、人才、創新、經營、安全五個方面進一步促進提升；二、公司管理層要從規模治理、經營拓展、制度建設方面有效提升，為京巖公司發展運營創造更好的條件；三、全體職工要以高標準、高質量、高效率的工作要求不斷提升自己。他希望每位職工要從“知道”、“想到”、“做到”，再到“做好”，注重貫徹落實，能力素養提升，希望京巖人保持奮進的心，在日常工作中樹立高標準目標，踏實篤行，為公司高質量發展做出貢獻。同時，祝愿京巖公司2025年取得更大的成績，每位職工所愿皆所成。

為進一步弘揚先進精神、展現榜樣風采，大會對2024年度“文明宿舍”、“文明駕駛員”、“先進個人”進行表彰，先進代表在會上發言，客觀務實的回顧過去一年里的經歷、收獲、成長及今后的努力方向。

奮進在強企建設的新征程上，京巖人的動力更加強勁、精神更加昂揚、信念更加堅定。堅定信心、奮勇前行，我們必將繼續創造新的成績。

值得期待、值得為之努力和奮斗的2025年已經來臨，每一個人都是主角，每一份付出都彌足珍貴，每一束光芒都熠熠生輝。夢雖遙，追則能達；愿雖艱，持則可圓。讓我們滿懷希望、只爭朝夕、實干擔當、勇立潮頭、穿越周期、韌性成長、穩健前行，攜手共赴2025美好征程！為全面建設“責任京巖、效益京巖、幸福京巖”而努力奮斗！